Präsentation
rund um das Thema Holz

Einladung zum Mitgestalten des Holzhausfestes in Niesky
(auch ohne persönliche Teilnahme)
 – Spiele und Mitmachangebote

im nunmehr fünften Jahr organisieren wir das Holzhausfest in Niesky, das stets an einem Sonntag Mitte Juni stattfindet (in diesem Jahr: 14. Juni 2026). Geboren ist die Idee zu einem Fest in den historischen Holzhaussiedlungen der Stadt in den Kreisen der Holzhausbesitzer. Das Team des Konrad-Wachsmann-Hauses hat sie gerne aufgegriffen und um die Zielstellung, mit den Jahren ein einzigartiges Holzbaufestival daraus zu kreieren, erweitert. Wir möchten ein möglichst breites Publikum locken, sich auf niedrigschwellige und launige Weise mit den Themen Holzverarbeitung und insbesondere Holzbau zu befassen. Dazu laden wir in jedem Jahr auch Vertreterinnen und Vertreter der Holzbaubranche ein, sich vor Ort mit einem eigenen Informationsangebot zu ihrem Betrieb am Holzhausfest zu beteiligen und so Kundinnen und Kunden oder ggf. sogar zukünftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu werben. Die Teilnahme ist anders als bei den meisten Fachmessen sogar kostenlos.

Wir freuen uns, dass in jedem Jahr alte bekannte und immer wieder auch neue Aussteller mit dabei sind. Das ist nicht selbstverständlich, denn stets besteht für die Teilnehmenden ein gewisser personeller und logistischer Aufwand und sie opfern i.d.R. dazu auch ihr wohlverdientes freies Wochenende. Diesen Einsatz wissen wir sehr zu schätzen. Wir wissen aber auch, dass es u.a. aus diesen Gründen verschiedenen Unternehmen nicht möglich ist, am Holzhausfest teilzunehmen, wenngleich sie das gern möchten.

Wir bemühen uns stets, das Konzept des Holzhausfestes zu überprüfen und bei Bedarf an die äußeren Umstände anzupassen, denn über allem steht unser Wunsch, die traditionsreiche Holzbaubranche der Lausitz mit unseren Möglichkeiten zu unterstützen – nicht zuletzt da wir uns neben anderen als Hüter des Holzbauerbes in der Region verstehen und dieses Erbe mit Leben erfüllt wissen wollen.

Somit wurde jetzt eine weitere Möglichkeit entwickelt, mit der wir gemeinsam mit den Unternehmen in der Region das Publikum dennoch an Themen der Holzbearbeitung und Holznutzung heranführen können, ohne dass es für die Firmen dazu zwingend notwendig ist, Personal für den Tag des Holzhausfestes abzustellen. Gleichzeitig wollen wir damit erreichen, das Publikum stärker mit einzubinden und nicht zum passiven Beobachter zu machen.

In diesem Sinne favorisieren wir Mitmachangebote und kleine Wettbewerbe als eine Möglichkeit der Interaktion. Wir möchten Sie, sehr geehrte Unternehmerinnen und Unternehmer, dazu einladen, die Patenschaft für je ein Spiel, Mitmachangebot u.ä. zu übernehmen. Damit würden ggf. nur technische Vorbereitungen (Ausleihe von Gegenständen, ggf. Bau des Spielearrangements), Materialspenden und/oder die Bereitstellung von kleinen Belohnungen (Preise) auf Sie zukommen. Die Betreuung der Angebote wird dann von uns organisiert und i.d.R. von ehrenamtlichen Helfern übernommen, sofern das Patenunternehmen keine eigenen Vertreter bereitstellen kann.

Um dies besser verständlich zu machen, möchten wir dies an einem Beispiel darstellen: Ein Unternehmen hat Interesse, das Spiel „Längster Hobelspan“ zu präsentieren. Dazu stellt es eine entsprechende Vorrichtung, bestehend z.B. aus Holzböcken und einer Möglichkeit, eine Bohle fest einzuspannen, eine oder zwei ausreichend lange astfreie Bohlen oder Bretter und zwei Hobel (z.B. Raubänke) bereit. An oder neben der Vorrichtung kann Werbung des Unternehmens platziert werden. Interessierte Besucherinnen und Besucher können sich hier versuchen, den längsten Hobelspan herzustellen. Die Besten (und ggf. auch alle Teilnehmer) erhalten kleine Preise, z.B. nützliche Werbeartikel, eine Betriebsbesichtigung o.ä. Damit kommen die Besucher des Holzhausfestes tatsächlich mit Holz in Kontakt und können den Umgang mit dem Material und ggf. Werkzeugen ausprobieren. Und Sie können auf dem Holzhausfest mit Ihrem Unternehmen präsent sein, auch wenn Sie selbst keine Möglichkeit haben, persönlich bzw. vertreten durch Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vor Ort zu sein.

Im Folgenden möchten wir Ihnen einige Vorschläge zu möglichen Angeboten machen. Aber natürlich dürfen Sie gern auch eigene Ideen und Vorschläge einbringen, die Sie dann umsetzen möchten.